《如何成为卓越的培训经理人》HR沙龙圆满结束

培训经理是一个值得尊敬同时也让人向往的职业，因为他们的工作不仅帮助组织和员工成长，而且能促使自身持续成长。然而，这又是一份很难做的职业，面临着多重挑战，如何才能成为优秀甚至卓越的培训经理人？培训经理应该具备什么样的专业能力和职业精神？培训经理未来的发展前景如何？

4月18日晚，新安人才网学员俱乐部《如何成为卓越的培训经理人》沙龙成功举行，来自各大企业的40多位学员参加了本次活动。

本期管理公共课特邀新安人才网首席培训师施晓菊老师为主讲嘉宾，与学员一起构建卓越培训经理的画像，找到目标及到达目标的路径三个方面进行阐述如何成为卓越的培训经理人。

沙龙的开始，施老师以自身的培训师成长之路为例，强调职场人强大的可塑性和成长性，1995年的第一次内训，2004年的第一次外训，2007年成为职业培训师和个人发展顾问，二十多年的摸索和研究，使得当年不敢面对观众的生涩人成长为一位卓越的职业培训师。且行且学习，在战争中学会战争，没有谁生来就是专业者。