赢在职场实用课程：教你如何“慧眼识人”！

想打工的越来越少，想当股东的越来越多，都觉得怀才不遇？

想招多少人就招多少人的时代，已经一去不复返！

招聘市场上90后、00后生力军已经逐渐壮大

越来越多的HR们面临这些尴尬：招聘渠道有限，总是招不到合适的人？

推荐很多候选者，均有各种原因不能通过？

入职后发现候选者与岗位胜任力不匹配？
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4月17日，新安人才网职业培训中心特邀请知名讲师——陈老师，做客新安大课堂，为职场众多管理者们、HR从业者们带来专场沙龙课程：《慧眼识人之金牌面试官》，帮助快速打造管理者的慧眼识人之道。

陈老师是人力资源管理实战专家，东北师范大学人力资源管理硕士，拥有15年人力资源管理实战经验，10余年世界500强外企管理经验，曾在ZARA上海、当当书店等企业担任人力总监等重要岗位，实战经验非常丰富。

陈老师分别从面试官的不同正确面试理念出发，深度解读各种面试理念下暗含的人资实战技巧，同时结合实例，用小组讨论的方式对结构化面试流程、招聘渠道建设、面试问题设计，以及关键岗位面试技巧等方面知识做进一步讲解，帮助学员融会贯通，快速掌握。

这场旨在造福众多职场管理者们、人力从业者们的沙龙课程，把金牌面试官的面试技巧和实战技能分门别类，梳理成系统的知识点，帮助了更多新安学员开拓眼界、打开职场新局面，受到了一致好评和欢迎。